企业需要人才 可受重用的往往是奴才
是社会现象？约定俗成？还是- -
hgsrs
正确答案
人，其实都是矛盾着的。。。
自己坐在领导位置时，都希望下属乖乖听话，即使知道是奉承自己。
自己处在员工位置时，都希望老板尊重自己，即使知道自己很倔强。
如果所有人，都能做到换位思考，相信这个世界会变得很温暖。。。
存在就是合理的，无论是奴才还是才，达到目的就是“英雄”。
hgsrs，不要想的那么多，我们无法改变世界，只能改变我们自己。
多看看生活中阳光的一面，相信好人是大多数，把发牢骚的时间，用来充实自己的头脑，尽情享受美好的人生，享受生活带你的快乐！
好么？？？
自己坐在领导位置时，都希望下属乖乖听话，即使知道是奉承自己。
自己处在员工位置时，都希望老板尊重自己，即使知道自己很倔强。
如果所有人，都能做到换位思考，相信这个世界会变得很温暖。。。
存在就是合理的，无论是奴才还是才，达到目的就是“英雄”。
hgsrs，不要想的那么多，我们无法改变世界，只能改变我们自己。
多看看生活中阳光的一面，相信好人是大多数，把发牢骚的时间，用来充实自己的头脑，尽情享受美好的人生，享受生活带你的快乐！
好么？？？
桑柔
其他回答
正常.不过那样的企业也不是什么好单位
hoppy
奴才贴心，人才闹心！！！
yzxc406
奴才会拍马屁。。
爱拼才会赢
如今的社会不就这样吗?企业里的那些溜须拍马的人的人都得到了领导的重用 埋没了不少的人才 ,但是真正有实力的人,他应该会得到重用的,哪怕是顶撞领导,领导也会重用他,因为他能个企业创造财富.企业的领导现在任的都是效益 就是钱~~
我在说句多余的,难道钱就这么重要吗?钱能是一个人当大爷也能是一个人当孙子,能......能....
一提到钱就来气.但是还离不开它
我在说句多余的,难道钱就这么重要吗?钱能是一个人当大爷也能是一个人当孙子,能......能....
一提到钱就来气.但是还离不开它
电脑爱好者
这个和领导有关系。。。。不能说的那么大吧！？
疲惫的心
奴才虽然为人不耻，可现在的人才应该怎么定义呢？
有能耐有才，就是人才吗？应该不是。
人才起码应该先会做人，做人都不会，能耐越大危害越大。
谁都想用有实力的人才，有能力的人往往不好驾驭，
所以退而求其次，用信任的奴才。
不过奴才也是才，虽不会做人，但会做奴；
除人格低微一点，没本事一样不行；
如果他高傲一点，不得志，或许你也会觉得他是人才。
所以，不满的不是有没有才，而是人性还是奴性。
有能耐有才，就是人才吗？应该不是。
人才起码应该先会做人，做人都不会，能耐越大危害越大。
谁都想用有实力的人才，有能力的人往往不好驾驭，
所以退而求其次，用信任的奴才。
不过奴才也是才，虽不会做人，但会做奴；
除人格低微一点，没本事一样不行；
如果他高傲一点，不得志，或许你也会觉得他是人才。
所以，不满的不是有没有才，而是人性还是奴性。
纸巾
奴才不一定无才：奴才+人才=重用。
人才不一定奴才：不听话的人才怎么用？---人之常情。
人才不一定奴才：不听话的人才怎么用？---人之常情。
猪猪
这没有办法的。。。现在的社会就是这样的。。你其实钱赚的多的人其实更加是企业的奴隶。。。因为你不敢走。。。。因为你走了钱就没有。。。。而你在那边就一定要听话。。。不听话的就要走人。。社会的现实还真的是很现实啊。。。。
michaelbes
太平盛世用奴才,乱世用人才.
shiwang
孙悟空本事太大,企业又没有紧箍棒,万一孙猴变唐僧咋整?
还是猪八戒好,好吃懒做又特丑,怎么也变不了唐僧的!当然要重用啦:)
还是猪八戒好,好吃懒做又特丑,怎么也变不了唐僧的!当然要重用啦:)
鸢缘
只要能委以重任，当奴才也有人愿意呀．
家家
关健当领导的都希望一方面有人捧臭脚,另一方面需要听话的人.
爱答知识人
和绅是奴才，纪晓岚是人才，皇上少了哪个也不行啊！
参考文献：《铁齿铜牙纪晓岚》，呵呵
参考文献：《铁齿铜牙纪晓岚》，呵呵
咫尺天涯
告诉你，奴才是情商高，人才是智商高。如果你智商高，能力强，单位会重视你，如果不重视，那就走人吧。
lenvonta
其一：任用奴才；其二：利用人才；其三：不用庸才。
鬯鬯堃
人家走人家的阳关道，你也可以走你的独木桥。
想要自由，俺不拦着；想来替俺打工，要俺给你发工资，你最好听俺的。
不喜欢俺，你可以走人。
天底下公司多得很，也有那喜欢“人才”的老板，你去追随他呗。
或者，您自个儿开一个。俺恭喜您。
俺就是那喜欢奴才的老板，得儿得儿驾，你能拿俺怎么着？
想要自由，俺不拦着；想来替俺打工，要俺给你发工资，你最好听俺的。
不喜欢俺，你可以走人。
天底下公司多得很，也有那喜欢“人才”的老板，你去追随他呗。
或者，您自个儿开一个。俺恭喜您。
俺就是那喜欢奴才的老板，得儿得儿驾，你能拿俺怎么着？
安恬
人才:在众多人中,每个人的才能或许是不一样的,同时机遇也是不一样的.才能在细分,就是千千万万种.
有些人恨自己有才不能好好发挥,于是我们知道有才,还需有机遇.机会对每个人来讲,都是宝贵的,错过了,就要再等.
在竞争的社会中,不仅仅你有才,很多人也一样做的很好,假如你跟你另一位同事在竞争同一个职位,又假如你是"人才",而他(她)是"奴才",你平时只知道自己是能干的,而忽略了平时的为人处事方面(你也许会认为巴结那项工作只有"奴才"才去做的,所以你不会在意那些阿谀奉承的事情,但在现实社会中,人际关系的处理也是一项才能.)而那位"奴才"或许没有你那么能干,但他(她)在人际关系上处理的很好,所以他(她)在同事及同事心目中是胜你的.所以领导会选择他(她).
在现实社会中,我们会认为"奴才"很奸诈,好象在社会道德中是有违背道德的,但现今,往往相反,"奸诈"也是一种才能,所谓"无奸不商"正是这个道理.
诚然,我们应该好好工作,既然自己有才,是金子,就能发光的.
有些人恨自己有才不能好好发挥,于是我们知道有才,还需有机遇.机会对每个人来讲,都是宝贵的,错过了,就要再等.
在竞争的社会中,不仅仅你有才,很多人也一样做的很好,假如你跟你另一位同事在竞争同一个职位,又假如你是"人才",而他(她)是"奴才",你平时只知道自己是能干的,而忽略了平时的为人处事方面(你也许会认为巴结那项工作只有"奴才"才去做的,所以你不会在意那些阿谀奉承的事情,但在现实社会中,人际关系的处理也是一项才能.)而那位"奴才"或许没有你那么能干,但他(她)在人际关系上处理的很好,所以他(她)在同事及同事心目中是胜你的.所以领导会选择他(她).
在现实社会中,我们会认为"奴才"很奸诈,好象在社会道德中是有违背道德的,但现今,往往相反,"奸诈"也是一种才能,所谓"无奸不商"正是这个道理.
诚然,我们应该好好工作,既然自己有才,是金子,就能发光的.
云之飘
